Ведущий разработчик - вакансия 993521942

Московский Кредитный Банк

Дата обновления: 04.10.2021

Город: Химки

Категория: IT / Компьютеры / Интернет

Зарплата: 220000

Тип занятости: Не имеет значения



Текст вакансии:


TeamLead .NET (Главный разработчик)
Функциональные обязанности

Руководство командой из нескольких разработчиков.
Участие в разработке архитектуры проекта
Участие в оценке, декомпозиции задач и контроль их выполнения
Ревью проектной документации, архитектурных и технических решений, кода.
Контроль соблюдения рабочих процессов командой.
Мониторинг мотивации и вовлечённости сотрудников.
Участие в отборе новых разработчиков, оценка квалификации существующих разработчиков.
Организация процесса онбординга новых разработчиков
Планирование и ликвидация техдолга проекта
Контроль качества релизов
Передача опыта и знаний членам команды
Требования

Опыт управления командой разработки.
Отличное знание C#, платформы .Net и .NET Core.
Опыт проектирования и разработки микросервисной архитектуры
Знание механизмов межсервисного взаимодействия
Опыт работы с RabbitMQ
Опыт работы с GRPC и форматом protobuf
Знание принципов и практический опыт применения OOP, SOLID, TDD.
Опыт работы с Entity Framework
Знание языка запросов LINQ
Опыт работы с WCF сервисами, понимание протокола SOAP
Понимание принципов REST API, формата JSON
Умение писать сложные SQL запросы, хранимые процедуры
Знание работы HTTP протокола: headers, response code, cookie
Опыт работы GIT, ветки, merge requets
Плюсом будет:

Опыт работы с Docker
Знания в части фронт разработки (HTML, Javascript, CSS)
Опыт использование frameworks: AngularJS, VueJS и др.
Умение документировать API (Swagger)
Опыт работы со стеком ELK
Опыт работы с CI/CD

Условия:
Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников);
Корпоративная электронная библиотека;
ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей;
Страхование при выезде за рубеж;
Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях;
10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год;
Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней;
Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров;
Льготные условия на продукты Банка;
Программы признания особых достижений сотрудников;
Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей;
Возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.);
Участие в благотворительных и социально значимых активностях;
Пятидневный режим работы (пн-чт: 09:00-18:00. пт: 09:00-16:45);
Удаленный формат работы.


Контактное лицо: Владимир Клыгин



Контактные данные:

Чтобы связаться с работодателем, вам необходимо войти на сайт.

Форма входа находится в меню справа. Если вы еще не регистрировались, вам необходимо зарегистрироваться в качестве соискателя.