В России работники будут получать деньги только за отработанные часы

Конец апреля станет знаменательным для Российской Федерации, так как именно в этот период государство планирует присоединиться к Конвенции, касающейся работы с соблюдением неполного рабочего дня. Это значит, что условия оплаты труда несколько изменятся для всех сотрудников, которые работают меньше 8 часов в день. Такие изменения связаны со вступлением в силу международных законов о защите прав людей. Новые законы и нормы позволят работодателям оплачивать только то время, которое работник действительно провел на своем рабочем месте и обеспечил компанию требуемой продуктивностью.

Согласно международным нормам и действующему российскому трудовому кодексу, сотрудники различных фирм и организаций не будут получать заработную плату в полном размере, если не выработают за неделю обязательные 40 часов. Однако правительство также приняло меры о том, чтобы работодатели не могли по собственному предпочтению специально сокращать продолжительность рабочего дня. Такое решение может быть принято только в том случае, если соответствующий пункт имеется в индивидуальном или коллективном трудовом договоре.